Yabancı Uyruklu Şirket Sahipleri ve Ortakları İçin Çalışma İzni Başvurusu (2026)

Türkiye’de birçok yabancı uyruklu kişi, şirket kurmakta veya şirket ortağı olarak işletmelerde aktif rol almaktadır. Ancak yabancıların şirket kurması görece hızlı olsa da, asıl kritik konu şirketin çalışma izni başvurusuna uygun şekilde kurgulanmasıdır.

Yabancı çalışma izni süreçlerinde aşağıdaki unsurlar başvurunun değerlendirilmesini doğrudan etkiler:

Şirketin yapısı
Yabancının ortaklık oranı
Pozisyon ve görev tanımı

Bu rehberde aşağıdaki konuları güncel (2025) ve anlaşılır şekilde bulabilirsiniz:

Yabancı şirket ortağı çalışma izni
Şirket sahibi çalışma izni
Çalışma izni başvuru türleri
Güncel değerlendirme kriterleri (2025)
Süreç adımları
Evrak planlaması

Danışmanlık Hizmetimiz

3B Kurumsal Danışmanlık ve İnsan Kaynakları Ltd. Şti. olarak;

Yabancı şirket sahipleri ve yabancı şirket ortakları için çalışma izni başvurularını baştan sona yönetiyor, süreci e-İzin sistemi üzerinden düzenli olarak takip ediyoruz.

Çalışma İzni Neden Kritik?

(Şirket Sahibi / Ortağı İçin)

Yabancı şirket sahibi veya ortağı Türkiye’de fiilen çalışacaksa, doğru kategori üzerinden çalışma izni planlanmalıdır.
Yanlış şirket veya ortaklık kurgusu, eksik evrak ya da kriter uyumsuzluğu başvuruyu uzatabilir ve ret riskini artırabilir.
Doğru başvuru stratejisi:
- Operasyonun daha hızlı başlamasını
- Maliyetlerin kontrol altında tutulmasını
- Sürecin güvenle ilerlemesini sağlar

Çalışma İzni Başvuru Türleri

Yurt İçi mi, Yurt Dışı mı?

Yurt İçi Başvuru

Türkiye’de bulunan yabancılar için yapılır.
Kural olarak en az 6 ay süreli geçerli ikamet izni bulunması beklenir.
Başvuru, işveren/şirket tarafından online sistem üzerinden yürütülür.

Yurt Dışı Başvuru

Yabancının Türkiye’de geçerli bir ikamet izni yoksa uygulanır.
Başvuru, yabancının bulunduğu ülkedeki Türkiye Cumhuriyeti dış temsilciliği üzerinden başlar.
Süreç, online başvuru adımlarıyla devam eder.

Uzatma Başvurusu (Yenileme)

Mevcut çalışma izni süresinin bitimine 60 gün kala uzatma başvurusu yapılabilir.
Süre dolduktan sonra yapılan başvurular, çoğu durumda ilk başvuru usulünde değerlendirilir.

Yabancı Şirket Ortağı Çalışma İzni

Değerlendirme Kriterleri (2025)

Şirket ortağı çalışma izni başvurularında Bakanlık;

Genel çalışma izni kriterlerini
Şirket ortağı yabancılara özgü özel kriterleri

birlikte değerlendirir.

Değerlendirme, başvuru dosyasındaki şirket ve ortaklık verilerine göre yapılır.

1️⃣ Ortaklık Payı ve Sermaye Kurgusu

Şirketin ödenmiş sermaye yapısı
Yabancı ortağın ortaklık payı oranı

kritik öneme sahiptir.

Uygulamada, şirket ve yabancı ortağın sermaye/ortaklık payı için belirli eşikler aranabilir.

2️⃣ İstihdam Kriteri (5 Türk Vatandaşı)

Bilanço esasına tabi işyerlerinde
Şirket ortağı yabancı adına yapılan ilk çalışma izni başvurularında
Belirli bir dönemden itibaren en az 5 Türk vatandaşı istihdamı esas alınır

Bu kriterin zamanlaması ve sürdürülebilirliği, dosya kurgusu açısından son derece önemlidir.

3️⃣ İstisna – Yüksek Sermaye Payı

Belirli tutarın üzerinde sermaye payı bulunan yabancı ortaklar için
Bazı istihdam ve mali yeterlilik kriterleri uygulanmayabilir

Bu durum, dosyanın detayına göre ayrıca değerlendirilir.

4️⃣ Şirketin Mali Yeterliliği

Şirketin mali durumu aşağıdaki göstergeler üzerinden değerlendirilebilir:

Ödenmiş sermaye
Net satışlar
İhracat tutarları

Not:
Kriterler; başvuru türü, şirketin bilanço durumu, sektör ve pozisyona göre birlikte değerlendirilir.
Bu nedenle doğru dosya stratejisi, ret riskini düşüren en önemli adımdır.

Çalışma İzni Süreç Adımları (1–2–3)

1️⃣ Ön Kontrol ve Strateji

Şirket yapısı
Ortaklık oranları
Sermaye ve finansal göstergeler
Pozisyon ve başvuru türü

analiz edilir ve kriter uyumu kontrol edilir.

2️⃣ Evrak Hazırlığı ve Sistem İşlemleri

Şirket ve yabancı ortağa ait evraklar hazırlanır
Online başvuru için gerekli dijital adımlar planlanır
Sistem formatına uygun dosya seti oluşturulur

3️⃣ Başvuru, Takip ve Sonuç

Başvuru yapılır
Değerlendirme süreci boyunca dosya takibi yürütülür
Olumlu sonuç sonrası ödeme ve kart teslim adımları yönetilir

Çalışma İzni Danışmanlığı Kapsamında Sunduklarımız

Uygunluk analizi: Şirketinizin başvuruya uygunluğu kontrol edilir
Başvuru kurgusu: En doğru başvuru yolu ve dosya stratejisi belirlenir
Evrak hazırlığı: Net kontrol listeleri oluşturulur
Online başvuru ve takip: Süreç boyunca düzenli bilgilendirme sağlanır
Ek belge & dilekçe yönetimi: Bakanlık talepleri karşılanır
Uzatma ve değişiklikler:
- Yenileme başvuruları
- Adres / işyeri değişiklikleri
- Kart işlemleri ve iptal süreçleri

İletişime Geçin

Yabancı şirket ortağı veya şirket sahibi çalışma izni sürecinizi durumunuza özel olarak planlayalım ve en doğru şekilde ilerletelim.

Başvuru Evrakları (Özet Liste)

Bu liste genel bilgilendirme amaçlıdır.
Başvuru türüne ve pozisyona göre ek belgeler talep edilebilir.

A) Şirketten İstenebilen Belgeler

Faaliyet belgesi
Ticaret Sicil Gazetesi
Kuruluş ve ortaklık yapısı
Sermaye bilgileri
Adres bilgileri
Mali belgeler (bilanço, gelir tablosu, beyannameler vb.)
SGK ve yetkilendirme bilgileri
İmza ve yetki belgeleri (gerektiğinde)

B) Yabancı Şirket Sahibinden / Ortağından İstenebilen Belgeler

Pasaport (kimlik sayfası)
Biyometrik fotoğraf
Türkiye’den yapılacak başvurularda ikamet izni (varsa)
Diploma / mezuniyet belgesi
Pozisyona göre ek belgeler
Gerekirse tercüme ve onaylı

C) Yabancıdan İstenebilen Bilgiler

Telefon, e-posta ve adres bilgileri
Yurt dışı ikamet adresi ve iletişim bilgileri
Başvuru formatına göre ek kimlik bilgileri (gerektiğinde)